在职人员和退休人员比收入是否合理？

　　我个人认为退休人员能够获得一个更高的养老金待遇，跟自己在职期间的工资收入有一定的必然联系，但是绝对它起不到一个根本性的作用。因为虽然说我们的工资待遇高，那么你就可以建立一个较高的平均缴费指数，从而让自己获得一个更高养老金的收入，这个是毫无疑问的，因为平均缴费指数高，养老金的待遇自然而然会比较高。

　　但是养老金在待遇计算的过程中，他并不是说完全采用平均缴费指数这唯一的一个条件来确定养老金待遇的高低，除了平均缴费指数之外，还有累积缴费年限和上一年度的社会平均工资，这两大基本条件最重要的还是在于你的累积缴费年限，如果说自己拥有一个较长的累计缴费年限，那么将来自己才能够获得一个较高养老金的收入，从根本上来讲自己想要获得一个更多的养老金，基本上在交纳养老保险的过程中不要出现中断的缴费年限就可以了。

　　那么要说这个比例，实际上有的人他可能退休以后，获得养老金的待遇水平，甚至比在职期间的工资还要高，但是这样的毕竟是少数群体，大多数人他都是有一个规划范围内，也就是说从企业单位退休，往往只能够获得在职期间工资收入的40%~60%，从机关事业单位退休的，往往能获得在职期间收入的70%~90%，而这个比例仅仅只包括社保养老金的待遇，没有涵盖职业年金和企业年金的补充养老金待遇。