“经验不足”vs“火线提拔”：半个月内两次交锋，振芯科技高层争议再起

　　在2025年年报发布之际，长期陷入控制权争议的振芯科技再起波澜。

　　新任总经理杜辉在履职不足一周后，其被提名为公司第七届董事会非独立董事的议案，在4月27日召开的董事会上遭遇阻击。董事谢俊、杨章投下反对票，独立董事李毅投出弃权票，理由直指其“经验不足”与“火线提拔”的审慎性问题。这已是半个月内围绕杜辉任命的第二次激烈交锋。

　　与此同时，公司年报显示，第四季度亏损扩大，股价应声下跌，投资者对公司持续的内耗及未来经营前景表达了深切担忧。一场关于人事任命、公司治理与经营业绩的复杂博弈，正将这家“卫星导航第一股”持续推向风口浪尖。

　　据公司4月27日公告，在振芯科技第七届董事会第一次会议上，14个议案中的13个均获得全票通过。不过，唯独在关于补选公司第七届董事会非独立董事的议案中，提名公司第七届董事会非独立董事的新任总经理杜辉，被两名来自原管理层阵营的董事谢俊、杨章却投下反对票，同时独立董事李毅弃权。

　　其中，谢俊、杨章共同反对的理由是：为维护公司治理的合规性和全体股东尤其是中小股东的利益，维护公司生产经营稳定和可持续发展，建议从公司或者子公司中选择有十年以上工作经历、熟悉公司业务的高级管理人员担任董事。

　　李毅投弃权票的理由则是：杜辉先生从任命公司总经理到提名董事不足一周时间，过往工作经历中又相对欠缺公司经营管理的实质性经验。其协调沟通、

　　值得注意的是，类似的意见冲突在半个月前才刚刚上演过一次。4月13日，在振芯科技第七届董事会第三次临时会议中，虽然杜辉担任公司总经理的议案成功通过，但其间仍出现3票反对，分别来自董事谢俊、杨章，以及独立董事李毅。

　　谢俊、杨章的反对理由与此次相同。

　　李毅表示，该候选人长期从事高校领域的行政性工作，虽专业背景与学术经历较为突出，但其工作背景与本次应聘的岗位性质有较大差异，又未见有企业生产销售管理等相关必备的实质性工作实践经验，与公司总经理岗位的履职要求存在较大差距。

　　资料显示，杜辉曾任武汉华夏理工学院常务副校长、电子科技大学成都学院副校长、成都国腾电子集团有限公司副总经理等职务。在今年2月振芯科技的董事席位选举过程中，杜辉便是由公司控股股东国腾电子提名的非独立董事候选人之一。此外，彼时杜辉相关的提案编码为“1.03”，在其前方的“1.01”“1.02”提案人选分别为梁丽涛、李新军，而后两者均以超过92%的高比例通过了投票，成为了公司的现任非独立董事。

　　4月27日，振芯科技公布了2025年年报，显示公司实现营业收入9.55亿元，同比增长19.82%；实现归母净利润2831万元，同比下降29.23%；实现扣非归母净利润1702万元，同比增长138.98%。此外，公司经营活动产生的现金流量净额为2293万元，同比下降83.4%。

　　其中，公司2025年第四季度实现营业收入2.19亿元，同比下降6.07%；归母净利润亏损6453万元，相比2024年同期亏损额进一步扩大；扣非归母净利润则亏损5750万元，亏损额同样进一步扩大。

　　年报披露次日，振兴科技股价出现明显下跌，收盘跌幅为5.27%，报21.20元/股。

　　据振芯科技年报，公司在经营业务方面的变动主要体现在集成电路、北斗导航、机器

　　公司还特别强调，鉴于控股股东国腾电子集团股东之间的矛盾可能仍将在较长时期内继续存在，为保障公司治理正常运行，公司将继续严格遵守相关法律法规及治理规则，保持上市公司的独立性。控股股东也须遵循相关法规严格规范自身行为，不得直接或间接干预上市公司正常的经营和决策。此外，公司亦将继续保持资产、人员、财务、机构、业务等方面的独立运行。